日本公司麻将桌上选拔人才（HR招聘人才方法大全）,50名日本毕业生选择参加麻将比赛来和求职者赌博。招聘者们组织了这次麻将比赛，这些招聘者在寻找一种不同的方式来寻找下一个杰出人才。
五十名日本毕业生选择参加麻将竞赛以争取工作机会。招聘者们组织了这次打麻将活动，借此新方式发掘人才。
6月24日，应聘者们在东京市中心一间拥挤的麻将室里对打，胜者将有机会直面六家公司的雇主。这六家公司来自健身、教育、技术和房地产领域。
“麻将是一种非常讲究策略的游戏，所以我认为擅长麻将的人也会擅长营销。这是一种新的方式，我觉得很有趣。”候选人长谷川朋子对路透社表示，她立志成为一名设计师。
起源于中国的麻将类似于西方的拉米纸牌游戏，日本玩家表示，打麻将需要技巧、策略、计算和一定程度的运气。
组织方表示，该招聘大赛始于2012年，目前已大受欢迎，主要受到男学生的欢迎，招聘方也很喜欢，他们表示，这个游戏比冗长的简历更能反映出应聘者的情况。
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