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在男性世界里打造女性职业形像 -“生职业-活职业”

来源:文章作者 时间:2021-11-22 作者:来宾招聘网 浏览量:

在生涯职业形像-“生--活”生职业,活职业。加入一个男性主导的行业,比如工程、计算机科学或建筑行业,可能会让人感到害怕。在男性占主导的办公室里工作也是如此。女性常常绞尽脑汁想办法获得男同事的尊重。把自己塑造成一个聪明、严肃的员工是很有必要的。以下是一些应对男性主导的办公室的方法。


——确保女性受到重视。在加入一个男性主导的行业之前,确保该公司重视并提升女性。纽约女性商业协会全美女性高管协会(National Association for Female Executives)主席斯宾塞(Betty Spence)说,可以看看公司董事会和领导层中是否有女性。在面试过程中,可以考虑要求与女性员工交谈,了解她们的想法,并联系人力资源部门询问产假等政策。


——识别阿尔法和贝塔男性。女性职业发展项目Ghost CEO的创始人克里斯托弗•弗莱特(Christopher Flett)说,要对办公室里的两类男性进行区分,并据此开展工作。弗莱特说,男性领导者有一种“完成任务”的心态,所以当与男性同事交谈时,要使用“目标导向”的语言,迅速说出重点。贝塔男更关心合作和伙伴关系,所以你要相应地调整措辞。


——找一位导师。在你的公司里找一位女性员工来指导你。女性领导力交流组织(Women's Leadership Exchange)的执行教练兼发展总监邓克尔(Raylie Dunkel)说,她可以为你提供一个内置的支持系统,帮助你了解情况。如果你在公司里找不到合适的人,那就加入一个专业组织,在那里建立联系。在男性主导的工作环境中有直接经验的导师可以为处理棘手的情况提供宝贵的建议。


——自信。把“对不起”从你的字典里删掉,除非真的有必要。斯宾塞说,女性往往会为并非她们造成的情况道歉,这显示出她们的软弱。邓克尔说,不要用“我认为”开头,因为这会贬低你所说的话。从你的男同事那里得到一些提示,表现得直接而自信。练习在说话的时候去掉你的词汇表中任何不确定的痕迹,让自己更明确。


和男孩子们交往。你可能会觉得你在破坏一个兄弟会聚会,但你要尽最大努力与你的男性同事在正式和非正式的场合交往。无论是一起吃午饭还是下班后一起喝一杯,重要的信息都是非正式的交流;斯宾塞说,亲临现场聆听这些建议可能对你的职业生涯有好处。邓克尔说,如果你发现自己被忽视了,那就自己组织活动。考虑参加公司赞助的垒球队或其他活动。


——不要扮演老套的角色。女性天生就有母性,这是你不应该害怕在工作中表现出来的。但是,要注意不要表现得卑躬屈膝。斯宾塞说,永远不要跟在同事身后打扫卫生,也不要在开会时端咖啡,这样会给人留下刻板印象,会被人利用。


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